+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Выдача копий документов студенту локальных актов

Частное профессиональное образовательное учреждение. Настоящие Правила приема разработаны на основании:. Образовательная деятельность ведется на основании:. Техникум осуществляет подготовку на договорной основе с полным возмещением затрат на обучение за счет юридических и или физических лиц по программам среднего профессионального образования программам подготовки специалистов среднего звена, базовый уровень :. Подготовка специалистов ведётся по очной и заочной форме обучения:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Устав Академии. О внесении изменений в Устав Академии 26 марта г.

Порядок выдачи дубликата документов о высшем образовании и квалификации

Отдел кадрового делопроизводства является структурным подразделением Административно-кадрового управления Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Владивостокский государственный университет экономики и сервиса" ВГУЭС. Отдел кадрового делопроизводства является структурным подразделением Административно-кадрового управления Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Владивостокский государственный университет экономики и сервиса" ВГУЭС Задачи отдела: Комплектование ВГУЭС кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем университета.

Учет личного состава университета и ведение кадровой документации. Контроль за соблюдением трудовых прав работников. Предупреждение трудовых конфликтов. Функции отдела: Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, действующими положениями, регламентами и инструкциями.

Организация составления графика отпусков работников университета. Контроль за исполнением графика отпусков. Оформление отпусков. Прием, заполнение, хранение и выдача трудовых книжек. Ведение учета личного состава работников университета, оформление личных дел, подготовка и выдача по заявлению работника справок и копий документов.

Документальное оформление служебных командировок. Организация табельного учета. Подготовка приказов по привлечению работников к дисциплинарной ответственности.

Размещение вакансий на сайте университета, городской службы занятости. Формирование необходимой отчетности по персоналу. Информационное обеспечение деятельности университета по вопросам кадрового делопроизводства. Полномочия и ответственность структурного подразделения ОКД имеет право: Получать от структурных подразделений университета документы, необходимые для оформления приема, перевода, командирования, отпуска и увольнения работников.

Вносить предложения руководству университета по совершенствованию работы с кадрами. Удостоверять юридическую силу документов по личному составу, выдаваемых работникам.

Контролировать в структурных подразделениях университета соблюдение в отношении работников трудового законодательства. Представительствовать в установленном порядке интересы университета по вопросам, относящимся к компетенции отдела, во взаимоотношениях с государственными и муниципальными органами, а также другими предприятиями, организациями, учреждениями.

Участвовать в совещаниях, проводимых университетом, по вопросам, отнесенным к компетенции отдела. Справочные и нормативные документы 1. Перевод на другую работу: Заявление о переводе Контрольный лист прохождения инструктажей по охране труда и пожарной безопасности 5. Информация пенсионного фонда: Как узнать свои сформированные пенсионные права Как формируется и рассчитывается будущая пенсия Если вам через полгода на пенсию, подготовьте документы заранее!

ОКД: сотрудники.

Кадровое делопроизводство с нуля. Примеры документов и образцы заполнения форм

Трудовым кодексом определено, что в некоторых случаях работодатель обязан выдавать работнику копии приказов о приеме, переводе и увольнении, а также некоторые справки, например о зарплате. Вместе с тем работники требуют не только поименованные в кодексе документы. Должен ли работодатель удовлетворять их просьбу? Какие документы работодатель может не выдавать работнику? Как заверить копию документа? Какова судебная практика по подобным спорам?

Порядок выдачи дубликата документов о высшем образовании и квалификации

Нашли опечатку? Спасибо за участие! Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках. Управление социальной сферы рассматривает полученные от Контрагентов документы и принимает решение о допуске или

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как правильно заверить копии документов: копия верна, образец

Дирекция основных образовательных программ. Нашли опечатку? Спасибо за участие! Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.

Студенческий отдел, как отдельное структурное подразделение, был создан в году, входит в состав учебно-методического управления.

Академическая стипендия; академическая стипендия студентам, имеющим по результатам промежуточной аттестации оценки только "отлично"; повышенная академическая стипендия студентам в соответствии с Постановлением Правительства РФ от В соответствии с санитарными нормами и правилами жилое помещение жилая комната предоставляется из расчета не менее 6 кв.

Локальные акты КГУ КАТК

Итоговая оценка не должна быть выше экзаменационной оценки. Вход на занятия после звонка разрешается только директору колледжа или его заместителям. Студенты должны быть на рабочем месте за 10 минут до начала занятий. На рабочем столе обучающегося не должны находиться посторонние предметы.

Возможно, вы пытаетесь обратиться к этому сайту из защищенного браузера на сервере. Включите сценарии и перезагрузите данную страницу. Включить специальные возможности.

Н Локальные акты 3

Скорее всего в вашем браузере отключён JavaScript. Вы должны включить JavaScript в вашем браузере, чтобы использовать все возможности этого сайта. Акционерного общества. Общие положения. Целью Политики является обеспечение защиты прав и свобод человека и гражданина при обработке его персональных данных, в том числе защиты прав на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, четкое и неукоснительное соблюдение требований законодательства Российской Федерации и международных договоров Российской Федерации в области персональных данных. Политика разработана в соответствии с положениями Федерального закона от В Политике используются следующие термины:. Общество является оператором в отношении персональных данных следующих категорий физических лиц:.

Возврат налогового вычета за обучение ребенка какие документы нужны

Настоящее положение разработано в соответствии со следующими законами и нормативно-правовыми актами: Приказа Минобрнауки России от г. Информация личного дела обучающегося относится к персональным данным и не может передаваться третьим лицам за исключением случаев, предусмотренных законодательством Ответственность за соблюдение установленных Положением требований в структурных подразделениях колледжа возлагается на их руководителей. Акт Приложение 1 составляется отдельно на каждую специальность в соответствии с приказом о зачислении, фамилии студентов указываются в алфавитном порядке. В акте в примечаниях необходимо указать отсутствие какого-либо документа из перечисленных в пункте Личные дела, сформированные в нарушении настоящего положения, возвращаются в приемную комиссию для доработки К моменту передачи личного дела из приемной комиссии в учебную часть оно должно содержать документы зачисленного в следующем порядке:.

Абитуриенту · Информация приёмной комиссии · Документы приёмной комиссии · Результаты приёма Вы здесь: Главная; Локальные акты. loading .

Работник просит в кадрах или бухгалтерии копии документов – выдавать или нет и в каком виде

В каждой организации — в одной меньше, в другой больше — существуют свои локальные нормативные акты. Это различные положения, инструкции, правила и т. При этом есть общеустановленные локальные акты, обязательные для всех организаций без исключения, а есть принятые на усмотрение работодателя.

ОБЯЗАННОСТИ СТУДЕНТА

СПК Локальные акты 3 Less. Общие положения 1. Положение о проведении недель, праздников, конкурсов, клубной работы разработано в соответствии с Федеральным законом от Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения недель, праздников, конкурсов и клубной работы в колледже.

Утверждены 25 июля г. Скачать Правила.

Локальные положения и регламенты

Дубликат выдается на основании личного заявления обладателя диплома в месячный срок после подачи указанного заявления заявление на дубликат. В случае утраты или порчи только диплома дубликата диплома , а также в случае обнаружения ошибок только в дипломе обладателю диплома выдаются дубликат диплома и дубликат приложения к нему. В случае утраты или порчи только приложения к диплому, а также в случае обнаружения ошибок только в приложении к диплому выдается дубликат приложения к диплому. В случае порчи диплома и или приложения к нему либо порчи дубликата, в случае обнаружения в дипломе или приложении ошибок, а также изменении фамилии и или имени, и или отчества обладателя диплома у обладателя диплома при выдаче дубликата изымаются сохранившийся диплом и или приложение.

Работнику предприятия может понадобится копия трудовой книжки заверенная работодателем — образец заявления на получение которой мы предлагаем вам изучить. По каким случаям требуется копия трудовой книжки.

Комментарии 12
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Милий

    Или уже пора избавиться!

  2. restwaltknictio

    Здравствуйте,подскажите, имеет ли право бывшая жена после развода за мес(год до совершеннолетия ребенка подать на алименты за все года задним числом? Или считают с даты фактического момена подачи на них?Спасибо

  3. tiothrifin

    Как можно доверять пидарасам и шлюхам?

  4. Гремислав

    Это все брехня

  5. Эвелина

    Добрый день! Подскажите, пожалуйста, обязуется ли учредитель, и он же директор, платить самому себе зарплату, как следствие налоги на зарплату. Заранее спасибо

  6. Филипп

    ПО ХУЙ МНЕ НА ПОДОБНЫЕ ЗАКОНЫ, ТОЧНО ТАК ЖЕ КАК И НА ГОСУДАРСТВО. Я ЕГО КАК НАЁБЫВАЛ ТАК И БУДУ ПРОДОЛЖАТЬ ЭТО ДЕЛАТЬ. НЕ ПРОСИТЕ МЕНЯ РАССКАЗАТЬ КАК Я ЭТО ДЕЛАЮ, ВСЁ РАВНО НЕ СКАЖУ. ДА УЖ, ДА ЧЕГО ЖЕ ЖАЛКИЕ ПОПЫТКИ ВЛАСТЕЙ ВСЁ КОНТРОЛИРОВАТЬ. =)

  7. Ева

    По ВВ ?

  8. Лада

    Нахрен мы платим налоги что бы нас же пресовали?

  9. Ювеналий

    Пройти обучение . где такое написано?

  10. Павел

    Нужны деньги, отрабатывай, пиши расписку, принял-(Ла деньги за 1секс в размере.

  11. newstuto

    Вы, сударь, сами себе противоречите. Говорите, что в Китае борьба с коррупцией через смертную казнь неуспешна. Количество взяток уменьшено, но возросли суммы взяток. И тут же говорите, что в России высок уровень бытовой коррупции и это огромная проблема. Так вот в Китае и убрали эту бытовую коррупцию вообще. Взятки там берут только чиновники высшего звена. Если у нас исчезнет взяточничество мелких чиновников, полицейских, врачей и учителей, разве не будет лучше простому гражданину?

  12. Ксения

    ПОДДЕРЖИТЕ ЛАЙКОМ,потому что каждый человек сталкивается с такой проблемой. СПАСИБО ЗА РАНЕЕ.